Kampuni ilifanya shindano la tatu la ujuzi wa wafanyikazi

"Asante Eihe Steel Group, sio tu kutupa jukwaa la kukuza taaluma, lakini pia kwa sisi kujenga onyesho kama hilo la ustadi, na wenzetu kubadilishana jukwaa, ili tuweze kupata mapungufu yao wenyewe kwenye shindano, na. daima kujiboresha". Mei 4, katika shindano la tatu la ujuzi wa wafanyikazi wa kampuni katika mshindi wa mradi wa kulehemu wa arc wa Che Caijun alisema kwa hisia.

Ili kuunda mazingira mazuri ya kulinganisha, kujifunza, kukamata, kusaidia na kuzidi, kukuza uboreshaji wa ustadi wa kufanya kazi wa wafanyikazi na ufahamu wa ubora, na kukuza ubadilishanaji wa ustadi wa kitaalam kati ya wafanyikazi, mnamo Mei 4, kampuni ilipanga la tatu. kikao cha ushindani wa ujuzi wa wafanyakazi.

Eneo la mechi

Baada ya siku ya ushindani mkali, jumla ya "MEDALI 7 za dhahabu" zilitolewa na uteuzi wa makini na mkali wa majaji. Miongoni mwao, katika kikundi cha kiraia, Hu Zhimin alishinda nafasi ya kwanza katika mradi wa riveter, Anyang alishinda nafasi ya kwanza katika mradi wa pili wa kulehemu ulinzi, Yang Jianling alishinda nafasi ya kwanza katika mradi wa kulehemu nafasi, Che Caijun alishinda nafasi ya kwanza katika mradi wa kulehemu wa arc uliozama, na bingwa wa timu alishinda na Lu Liang Group; Katika kundi la nguvu za nyuklia, Gao Qinglin na Zhang Hongzhi walishinda mataji ya welder na riveter mtawalia.

Sherehe ya tuzo (kutoka kushoto kwenda kulia, mradi wa kulehemu wa ulinzi, mradi wa Riveter, mradi wa timu, mradi wa kulehemu wa safu ya chini ya maji, Kikundi cha nguvu za nyuklia)

Mashindano hayo yaligawanywa katika vikundi viwili na miradi minne, ambapo jumla ya wafanyikazi 96 walishiriki katika timu nane. Washiriki ni wafanyakazi wote ambao wamekuwa wakipigana mstari wa mbele kwa miaka mingi, na shindano hilo linawahitaji kuelewa michoro, kutunga mbinu bora za uendeshaji na kukamilisha shughuli kama ilivyopangwa ndani ya muda mfupi. Chini ya shinikizo kubwa, zaidi huakisi uzoefu huu wa kina wa "mkongwe" na teknolojia bora.

Katika hafla ya utoaji wa tuzo hizo Rais Guo Yanlong kwanza ametoa pongezi zake kwa wafanyakazi walioshinda tuzo hizo, na kusema kupitia mashindano hayo matatu ya ufundi stadi, kampuni iliibuka kundi la wafanyakazi bora, lakini pia kuwaruhusu wafanyakazi wengi zaidi kupitia shindano hilo kutambua mapungufu kadhaa. , kuwa na lengo lililo wazi la kujifunza. Inatarajiwa kuwa wafanyikazi walioshinda tuzo wanaweza kuchukua jukumu chanya la kuongoza katika nafasi zao, na kusukuma kiwango cha jumla cha usindikaji wa kampuni na ubora wa uzalishaji kupanda polepole. Katika ushindani mkali wa soko katika siku zijazo, acha Eihe ashinde kwa ubora, na acha Eihe achore ishara sawa na bidhaa za ubora wa juu.